폴리텍Ⅶ대학, NCS 맞춤형 모의 면접…취업역량 강화

[창원=뉴시스] 한국폴리텍Ⅶ대학, 취업역량강화 ‘NCS 맞춤형 모의면접' 실시. (사진=폴리텍 제공). 2019.11.29.  [email protected]

[창원=뉴시스] 김기진 기자 = 한국폴리텍Ⅶ대학(학장 손은일) 창원캠퍼스는 재학생의 취업역량 강화 및 도전정신 함양을 위해 26일부터 29일까지 총 4회의 'NCS 맞춤형 모의면접'을 실시했다.

기업체 실전 면접과 동일한 방식으로 진행된 이번 면접에서 참가자들은 1분 자기소개와 입사지원서 바탕의 개인 맞춤형 역량면접을 체험했다.

특히 이번 취업 프로그램은 재학생들이 면접 평가자의 입장이 되어 참가자들을 평가하는 방식으로 진행되어 취업준비에 대한 시각을 확장하고, 실전 감각을 향상시키도록 설계되었다.

프로그램에 참가한 기계시스템과, 자동차과 학생들은 직무 맞춤형으로 이력서, 자기소개서 및 1분 자기소개를 준비했다.

또한 2주 전부터 모의면접 연습을 하면서 본인에 대한 장점과 가치관 등의 자기분석과 NCS 맞춤형 직무역량을 스스로 알리는 준비기간을 가졌다.

한편 창원캠퍼스는 재학생의 취업역량강화를 위하여 취업성공패키지를 통한 1:1 취업상담, 취업박람회, 상담카페 등 체계적이며 다양한 취업 프로그램을 운영하고 있다.


◎공감언론 뉴시스 [email protected]