[비정규직 654만 시대]월급쟁이 3명중 1명…고령·여성층에 몰려
등록 2017.11.03 12:00:00
【세종=뉴시스】변해정 기자 = 월급쟁이 3명 중 1명이 비정규직 근로자라는 통계가 나왔다. 비정규직에 60세 이상 고령층과 여성이 몰리는 현상도 심화됐다.
통계청이 3일 발표한 '경제활동인구조사 근로형태별 부가조사 결과'에 따르면 올해 8월 기준 비정규직 근로자는 654만2000명으로 1년 전보다 9만8000명(1.5%) 늘었다.
이는 임금근로자 1988만3000명의 32.9%에 해당한다. 1년 전보다 0.1%포인트 상승한 수치로, 월급쟁이 3명 중 1명꼴로 비정규직인 셈이다.
비정규직 근로자의 증가 폭(1.5%)은 비정규직에 비해 더 컸다. 정규직 근로자는 1334만1000명으로 1년 전보다 15만8000명(1.2%) 늘었다.
비정규직이 늘어난 것은 시간제 근로자가 증가한 영향이다.
근로형태별로 보면 근로시간이 통상 근로자보다 짧은 '파트타임형'의 시간제 근로자가 266만명으로 1년 전보다 17만7000명(7.1%) 증가했다. 시간제 근로자중 폐업·구조조정 등 특별한 사정이 없으면 계속 직장에 다닐 수 있어 고용안정성이 있는 근로자는 59.9%에 불과했다.
본인 의사와 상관없이 계속 근무하는 것을 기대할 수 없는 근로자를 뜻하는 '한시적 근로자'도 370만8000명으로 5만1000명(1.4%) 늘었다.
반면 파견·용역 및 모집·판매·배달·운송 등의 특수형태 근로자 등을 지칭하는 비전형 근로자는 209만2000명으로 1년 전보다 12만9000명(-5.8%) 감소했다.
빈현준 통계청 고용통계과장은 "시간제 일자리가 추세적으로 늘고 있다"며 "여성의 고용률이 최근 급증했는데 육아·가사 부담이 상대적으로 큰 탓에 시간제 일자리를 선호하는 경향이 있는데다 지난해 시간선택제나 양질의 잡셰어링 정책을 추진한 영향이 여전히 남아있는 것 같다"고 설명했다.
비정규직 근로형태를 비자발적 사유로 선택한 비율은 49.9%로 1년 전보다 3.0%포인트 높아졌다. 시간제 근로자(49.7%)는 7.5%포인트, 한시적 근로자(46.3%)는 3.6%포인트, 비전형 근로자(63.7%)는 1.4%포인트 각각 상승했다.
성별로 보면 여성(361만1000명)이 55.2%로 남성(293만명·44.8%)보다 많았다. 여성 비중은 1년 전보다 0.3%포인트 상승했다.
연령별로는 중고령층에 몰렸다. 60세 이상(153만6000명)이 23.5%로 가장 많았고 50대(140만3000명·21.5%), 40대(127만7000명·19.5%)가 뒤를 이었다. 은퇴 후 생계를 위해 비정규직 일자리에 취업한 경우가 많아서다.
그러나 1년 전과 비교할 때 60세 이상(6만8000명·4.7%) 다음으로 20대의 증가 폭이 컸다. 20대 비정규직은 116만7000명으로 3만8000명(3.3%) 불어났다.
비정규직 근로자 규모를 산업별로 보면 '사업·개인·공공서비스업'이 325만2000명(49.7%)으로 가장 많았다. 뒤이어 도소매·음식숙박업(131만8000명·20.1%), 건설업(77만7000명·11.9%), 전기·운수·통신·금융업(59만9000명·9.2%) 순이었다.
비정규직이 많은 직업군 1위는 단순노무종사자(204만명·31.2%)였다. 서비스·판매종사자(165만7000명·25.3%), 관리자·전문가 112만1000명(17.1%), 기능·기계조작종사자(99만4000명·15.2%)가 뒤를 이었다.
비정규직 근로자의 교육 정도는 고졸이 288만8000명(44.2%)으로 가장 많았다. 그러나 '대졸 이상(213만3000명)'이 1년 전보다 8만5000명(4.1%) 늘어 증가 폭으로는 가장 컸다. 고졸의 비정규직 증가 폭은 3만1000명(1.1%)이었다.
빈 과장은 "인구구조 내 학력 추이를 보면 중졸의 인구와 취업자 수는 줄어있는 반면 대졸 이상의 경우 늘어나고 있다. 젊은 층의 대부분은 대졸 이상이라 대졸 이상의 비정규직 규모도 증가 추세"라고 전했다.
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