"시니어 인력 관리로 경쟁력↑" 한국식품산업협회, 고용가이드 발간

한국고용정보원과 '식품업종 고령인력 고용가이드' 만들어

한국식품산업협회 CI. (사진=한국식품산업협회 제공) *재판매 및 DB 금지

[서울=뉴시스]주동일 기자 = 한국식품산업협회는 한국고용정보원과 함께 '식품업종 고령인력 고용가이드'를 발간했다고 9일 밝혔다.

생산연령인구 감소에 대비해 식품기업에서 효과적인 고령인력 관리로 경쟁력을 강화할 수 있도록 돕기 위해서다.

이번 가이드는 크게 기업의 인사규범 및 관행(채용, 근로시간유연화, 직무관리, 교육훈련), 조직문화, 산업안전보건(작업환경 구성, 근로자 건강관리 지원), 계속고용 등 네 개 영역으로 구성했다.

또 기업 인사담당자가 현장에서 실용적으로 활용할 수 있도록 식품기업 실태조사를 기반으로 한 세부 실행 가이드와 현장 사례가이드, 정부 지원사업 등 다양한 정보를 수록하고 있다.

이효율 한국식품산업협회 회장은 "식품업종 고령인력 고용가이드가 생산연령인구 감소에 대비한 식품기업 맞춤형 사전 준비방안을 제시하고, 숙련인력 확보를 통한 기업의 성과와 가치 제고에 기여할 수 있을 것으로 기대한다"고 말했다.


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