에이치웨이브, 채용브랜딩 진단 서비스 'EBI' 출시

[뉴시스]에이치웨이브는 기업의 채용브랜딩 현황을 과학적으로 진단하고 맞춤형 전략 수립을 지원하는 서비스 'EBI(Employer Brand Index)'를 출시했다고 10일 밝혔다.

[서울=뉴시스] 강세훈 기자 = 채용마케팅 전문기업 에이치웨이브는 기업의 채용브랜딩 현황을 과학적으로 진단하고 맞춤형 전략 수립을 지원하는 서비스 'EBI(Employer Brand Index)'를 출시했다고 10일 밝혔다.

에이치웨이브가 개발한 EBI는 직원 설문을 통해 기업의 핵심가치를 체계적으로 분석하고, 이를 바탕으로 기업만의 차별화된 채용브랜딩 전략을 수립할 수 있는 솔루션이다.

EBI를 통해 손쉽게 기업의 직원가치제안(EVP)와 채용브랜딩을 구축할 수 있는 것이 특징이다.

EBI는 채용브랜딩의 핵심 요소로 꼽히는 12개 EVP 요인을 중심으로 기업의 채용 브랜드 현황을 종합적으로 진단한다. 12개 요인은 ▲보상 ▲안정 ▲업무환경 ▲균형 ▲위상 ▲혁신 ▲가치 ▲글로벌 ▲커뮤니케이션 ▲권한위임 ▲체계 ▲성장으로 글로벌 선진기업들의 채용브랜딩 성공사례 분석과 방대한 연구를 통해 도출됐다.

기업의 구성원들의 응답을 과학적 방법론으로 분석하여 기업만의 고유한 채용 브랜드 강점과 개선이 필요한 영역을 명확하게 도출한다는 것이 특징이다. 더불어 측정된 내용은 HWAVE 브랜딩 전문가가 분석해서 무료 리포트를 제공한다.
 
에이치웨이브 복성현 대표는 "EBI는 실질적인 데이터를 기반으로 대기업부터 스타트업까지 모든 규모의 기업에 전략적 채용 브랜딩 솔루션을 제공한다"며 "12개 핵심 EVP 요인을 체계적으로 측정·분석해 기업들이 자사의 강점을 발견하고 경쟁력 있는 채용 브랜드를 구축하는 데 큰 도움이 될 것"이라고 말했다.


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