부산 공무원노조 "노동조건 개선안 촉구"

"지방 공무원, 구·군마다 임금 차이 존재"

[부산=뉴시스] 이아름 기자 = 10일 오전 부산시청 앞 광장에서 전국공무원노동조합 부산본부는 기자회견을 열고 구군수협의회에 16개 구군 공무원 노동조건 개선안을 받아들일 것을 촉구하고 나섰다. 2024.10.10. [email protected] *재판매 및 DB 금지

[부산=뉴시스]이아름 기자 = 전국공무원노조 부산지역본부(본부)가 구군수협의회에 16개 구군 공무원 노동조건 개선안을 받아들일 것을 촉구하고 나섰다.

본부는 10일 오전 부산시청 앞 광장에서 기자회견을 열고 "구군수협의회는 '16개 구군 공무원 노동자들의 공동요구안'을 정식 의제로 설정하고 모두가 납득할 수 있는 답변을 내놓아야 한다"고 주장했다.

이어 "같은 시험을 보고 같은 업무를 하는 부산시 공무원으로서 단지 근무하는 장소의 차이가 있을 뿐 차별의 기준이 되어서는 안 되는 것 아니느냐"고 토로했다.

또 "공동요구안에 대한 교섭을 진행하겠다고 하면 얼마든지 대화를 통해 풀어나갈 의향이 있다"며 "이를 거부하고 계속해서 회유와 협박으로 차별과 불평등을 조성하고 공무원들을 분할 통치하려 든다면 그에 상응하는 투쟁을 전개할 것"이라고 밝혔다.

본부는 올해 '부산시 구청장군수협의 회의'에서 16개구군 공무원들의 공통 노동조건과 복지를 위한 공동요구안'을 안건으로 논의해 줄 것을 구군수협의회에 요청했다.

하지만 지난 9월 구청장군수협의회 회의에서는 공동요구안의 내용조차 듣지 않고, 회의가 아닌 차담회에서 안건 상정과 공동 결정을 거부했다고 본부는 전했다.

그러면서 본부는 "우리 공무원은 국민에 대한 봉사자이기도 하지만 근로 능력을 제공하고 임금을 받는 노동자"라며 "대다수의 지방공무원은 동일한 법정 사무를 수행하고 있다. 하지만 우리 현실은 각 구·군마다 보편적인 복지와 수당, 즉 임금에서 차이가 존재한다"고 주장했다.

또 "같은 법정 업무를 수행해도 구마다 수당이 다르고 그마저도 지급이 안 되는 구가 있다. 같은 야간 비상근무를 해도 교통비를 지급하는 구·군이 있고, 지급하지 않는 구·군이 있다"고 설명했다.

아울러 "이 모든 것을 개선하고 결정할 수 있는 16명의 부산시 기초지방자치단체장, 구청장, 군수들은 우리를 이끄는 리더가 맞느냐"며 공동요구안을 촉구했다.


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